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西安婚假2024规定

来源: 网络 时间: 2024-04-25 阅读: 14次

一、西安婚假2024规定

首先,根据《陕西省人口与计划生育条例》的相关规定显示:

在法定婚假的基础上,额外增设了婚假20日;

对于实施晚育政策的夫妇来说,在法定产假外,还将额外获得产假15日,并且,男方还可以享受到10日的护理假期。

如果在产假期间夫妇两者成功申领到《独生子女父母光荣证》的话,还会在此基础之上,额外增加产假30日。

在上述所有的假期中,职工都应被视为正常出勤,享有同等待遇的工资以及福利待遇;

倘若用人单位已经参加强制性生育保险,则由生育保险经办机构直接发放生育津贴。

另外,无论是男性还是女性,只要年满晚婚年纪但仍未成家立业的人士,都应该与已婚人士一样,享受相同的住房待遇。

对于农民及城市其他工作者中施行晚婚晚育的情况,由各自所在地的乡镇(镇)人民政府或街道办事处进行表扬并予以相应奖励。

上述便是陕西婚假的最新规定:

婚假共计3天,晚婚假则多达20天总共23天。

更加详细的规定如下:

1.按照法定结婚年龄(女性20岁,男性22岁)的限制来决定是否可以享受婚假,如符合条件,总共可以享受3天婚假;

2.若满足晚婚条件(女性23岁,男性25岁)的夫妇,能够享受晚婚假20天(即不包含3天法定婚假在内);

3.若男女双方患病无法在工作日的行程中同时工作,且往返路程较远,应考虑路程距离因素,额外给予路程假;

4.若在探亲假(特指探望父母)期间成婚,则无需另设假期;

5.婚假包括公休假和法定节假日在内;

6.若属于再次结为夫妻的人群,只能享受法定婚假,无法享受晚婚假;

7.婚假期间的薪资待遇:

即使为参加探亲假的人员,其薪水也应当照常发放。《陕西省人口与计划生育条例》第四十八条依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的,在国家规定婚假的基础上增加假期十天。

职工合法生育子女的,在法定产假的基础上增加产假六十天,同时给予男方护理假十五天,夫妻异地居住的给予男方护理假二十天。女职工参加孕前检查的,在法定产假的基础上增加产假十天。

二、西安居住证如何办理

1、登录居住证服务平台,或微信公众号注册账号提交申请;

2、通过系统初核提交成功的,会收到受理回执;

3、公安、人社、教育三个工作日内核实完信息,公安机关两个工作日内审核结果;

4、公安审核结果是最终结果;

5、审核通过的,市制证中心五个工作日内完成制证;

6、申领人凭本人身份证领证。《居住证暂行条例》第九条

申领居住证,应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。居住地住址证明包括房屋租赁合同、房屋产权证明文件、购房合同或者房屋出租人、用人单位、就读学校出具的住宿证明等;就业证明包括工商营业执照、劳动合同、用人单位出具的劳动关系证明或者其他能够证明有合法稳定就业的材料等;就读证明包括学生证、就读学校出具的其他能够证明连续就读的材料等。未满16周岁的未成年人和行动不便的老年人、残疾人等,可以由其监护人、近亲属代为申领居住证。监护人、近亲属代为办理的,应当提供委托人、代办人的合法有效身份证件。申请人及相关证明材料出具人应当对本条规定的证明材料的真实性、合法性负责。对申请材料不全的,公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构应当一次性告知申领人需要补充的材料。对符合居住证办理条件的,公安机关应当自受理之日起15日内制作发放居住证;在偏远地区、交通不便的地区或者因特殊情况,不能按期制作发放居住证的,设区的市级以上地方人民政府在实施办法中可以对制作发放时限作出延长规定,但延长后最长不得超过30日。

法律是一种普遍的约束,它既保护我们的权益,也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律,以便更好地保护自己的权益,更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题,“西安婚假2024规定”,法律的学习和理解是一项长期的任务,需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程,把它看作是一次自我提升的机会,以便更好地适应社会的发展和变化。有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。

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