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一、绩效工资年底发放合理吗绩效工资年底发放不合理，应当按月支付。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，加付赔偿金。《工资支付暂行规定》