当前位置

首页 > 法律 > 劳工

工伤赔偿理赔步骤详解

来源: 网络 时间: 2019-04-11 阅读: 476次

按照一般的理赔步骤进行工伤赔偿,相比一味盲目的找用人单位赔偿最终获得工伤赔偿的成功率要高很多,下面是若悠网小编收集整理的工伤赔偿理赔步骤详解,希望对需要工伤赔偿的人有所帮助。

工伤赔偿理赔步骤详解

1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工就必须在受伤之日起一年内申请;

2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放;

3、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿;

4、工伤赔偿:

(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金。

(2)如果选择辞职的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

文章来源网络,版权归属原作者,未注明作者均因传阅太多无从查证。本站为公益性非盈利网站,在本网转载其他媒体稿件是为传播更多的信息,此类稿件不代表本网观点。如果本网转载的稿件涉及您的版权、名益权等问题,请尽快与我们联系,我们将第一时间处理!投诉邮箱:tousu@ruoyo.com

本页标题:工伤赔偿理赔步骤详解

本页地址:https://www.ruoyo.com/falv/laogong/210575.html

若悠回归