交通事故负全责是怎么赔偿的有没有什么标准

一、交通事故负全责是怎么赔偿的有没有什么标准

交通事故负赔偿标准如下：

1、医疗费。按实际发生的费用计算。

2、误工费。受害人有没有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；

受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3、伙食费。按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元/天）×住院天数赔偿。

4、护理费。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有没有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

5、营养费。可以按照当地居民平均生活费标准的百分之四十至六十的比例计算。

《民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

二、法律规定中一般交通事故轻伤赔偿标准是什么

一般交通事故的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费。

1、医疗费的赔偿标准。医疗费需要根据医疗机构出具的医药费及住院费等收款凭证，结合病历及诊断证明等相关证据确定。

2、误工费的赔偿标准。受害人有没有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

受害人无固定收人的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3、护理费的赔偿标准。护理人员有没有收人的，参照误工费的规定计算;护理人员没有没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

4、交通费的赔偿标准。交通费一般应当参照侵权行为地的国家机关一般工作人员的出差的车旅费标准支付交通费。

5、住院伙食补助费的赔偿标准。住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

6、营养费的赔偿标准。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

《民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

三、交通事故工伤赔偿双重赔付怎么去赔偿呢

在上下班途中，因发生非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。此时，受害人处于一方面，由于侵权人的侵权行为使受害人与行为人之间形成了侵权民事法律关系；另一方面，劳动者可以根据《工伤保险条例》主张工伤赔偿，在交通事故导致工伤的情况下，工伤职工是可以获得双重赔偿的，但很多时候规定了其中的医疗费是不得重复赔偿的。

《工伤保险条例》第三十条

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

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